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CONJONCTURE

La conjoncture économique des marchés des membres de Syntec est analysée en continu par les membres du Bureau.
Chaque délégué régional de syndicat (après avoir consulté ses confrères) émet 4 types d’informations :

  • un état « Météo » (soleil, nuageux, pluie, orage)
  • une tendance (hausse, baisse, forte hausse, forte baisse ou stable)
  • une visibilité (nulle, faible, moyenne ou forte)
  • un commentaire

Le tableau de conjoncture est réactualisé au minimum tous les trimestres.

NUMERIQUE

Numérique (Septembre 2024) :

Tendance : stable / Visibilité : moyenne

 

L'activité s'est stabilisée sur l'été 2024. On constate une certaine prudence des donneurs d'ordre qui génère une tendance assez neutre et une visibilité assez moyenne.

 

INGENIERIE

Ingénierie (Septembre 2024) :

Tendance : stable / Visibilité : faible

 

Le second semestre 2024 verra un ajustement des ressources pour s'adapter aux fluctuations des marchés, avec une consolidation globale pour atteindre l'équilibre en fin d'exercice.

 

CONSEIL STRATEGIE ET MANAGEMENT

Conseil stratégie et management

(Septembre 2024) :

Tendance : stable / Visibilité : faible

 

La conjoncture politique nationale incite les organisations dont l'activité est purement nationale (collectivités publiques, BTP par exemple) à la prudence dans leurs projets, ce qui impacte négativement les missions de conseil en stratégie et management. L'activité est mieux orientée auprès des organisations à dimension internationale malgré les risques géopolitiques en cours.

CONSEIL RECRUTEMENT

Conseil recrutement (Septembre 2024) :

Tendance : stable / Visibilité : faible

 

Le marché du recrutement des Cadres reste porteur, toujours avec les services à forte valeur ajoutée qui recrutent mais aussi l'industrie qui revient dans la course. Ce sont les régions Ile de France et AURA qui tirent le marché. 3 fonctions concentrent les recrutements de Cadres : informatique, commerce et études/r&d.

CONSEIL EVOLUTION PROFESSIONNELLE

Conseil évolution professionnelle 

(Septembre 2024) :

Tendance : stable / Visibilité : moyenne

 

Activité stable dans la continuité des mois précédents.

FORMATION PROFESSIONNELLE

Formation professionnelle

 (Septembre 2024) :

Tendance : baisse / Visibilité : nulle

 

Le secteur de la formation professionnelle se trouve dans une phase de blocage depuis quelques mois. La situation politique actuelle avec aucun interlocuteur pour avoir de la visibilité sur les dispositifs génère une vraie inquiétude sur ce secteur.

INDICE SYNTEC

JUILLET 2024

313,6

Actualités Syntec Aura

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Convention collective

Convention Collective applicable aux salariés des Bureaux d’Études Techniques, des Cabinets d’Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils

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délégation régionale de la Fédération Syntec

  • La Délégation Syntec Auvergne Rhône-Alpes représente l’implantation régionale de la Fédération Syntec. La Fédération Syntec est une organisation professionnelle qui regroupe des syndicats professionnels spécialisés dans les professions de l’ingénierie, du numérique, des études et du conseil, de la formation professionnelle et de l’événementiel, dont les sociétés sont rattachées à la Convention Syntec.

Ce regroupement permet d’être plus visible au niveau du monde économique, social et politique de la région et de faire ainsi mieux connaître nos professions.

Les missions principales de notre fédération sont de :

  • participer et de contribuer à la modernisation du dialogue social,
  • développer les compétences et attirer les nouveaux talents,
  • proposer des outils d’analyse performants de l’évolution de nos métiers,
  • représenter nos métiers dans les instances professionnelles.

Nos branches professionnelles représentent, en Auvergne Rhône Alpes, un tissu économique de plus de 12 000 établissements, plus de 120 000 salariés dont 34% de femmes (+10 000 indépendants), pour un volume de chiffre d’affaires voisin de 15 milliards d’Euros.

Ce tissu est caractérisé par une grande diversité de métiers, plus de 150.

La diversité de ces métiers ainsi que leur évolution constante rendent difficile la perception de ceux-ci au niveau du monde social et politique, alors qu’ils constituent un puissant moteur de développement pour les entreprises des territoires.

Notre délégation poursuit deux objectifs : 

  • Créer des liens entre toutes les parties prenantes, que ce soit des professionnels adhérents ou non-adhérents, des clients, des étudiants ou candidats ou bien des institutionnels,
  • représenter nos métiers au niveau des différentes instances professionnelles régionales.

Ce site souhaite contribuer à une meilleure connaissance de ces métiers, immergés dans l’économie régionale, et d’en faire un véritable portail de nos professions.

 

Pascal GUSTIN
Président de la Délégation Syntec Auvergne Rhône-Alpes